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      育兒假必須連休嗎?育兒假可不可以分開(kāi)休?

      2021-11-19
      我來(lái)答
      3個(gè)回答

      匿名用戶(hù)

      2021-11-19

        關(guān)于育兒假,兒女分別在0-1周歲、1-2周歲、2-3周歲期間,夫婦雙方各休10天育兒假。育兒假可以分開(kāi)休也可以連休,假日薪資和獎(jiǎng)金照發(fā),福利待遇不變。

      匿名用戶(hù)

      2021-11-19

        “育兒假”所指的“每年”為自然年度,“育兒假”假日為工作日,不涵蓋節(jié)假日,“三周歲以下”是指孩子自出世起的36個(gè)月(含)內(nèi);在產(chǎn)假休完后可休當(dāng)年的育兒假,育兒假不能延期到第二年。

      匿名用戶(hù)

      2021-11-19

        一共十天的育兒假可一次休完,也可分多次用,由用人單位與員工根據(jù)具體情形決定。孩子三周歲以下的夫婦,每年分別享用總共十天的育兒假,育兒假視為出勤。相符條件的雙親今年可以享用育兒假。

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