免責(zé)聲明： 本頁面所展現(xiàn)的信息及其他相關(guān)推薦信息，均來源于其對(duì)應(yīng)的用戶，本網(wǎng)對(duì)此不承擔(dān)任何保證責(zé)任。如涉及作品內(nèi)容、 版權(quán)和其他問題，請(qǐng)及時(shí)與本網(wǎng)聯(lián)系，我們將核實(shí)后進(jìn)行刪除，本網(wǎng)站對(duì)此聲明具有最終解釋權(quán)。
其他類似問題
按點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽查看公司
等你來答
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2022-10-08
匿名用戶
2023-11-20
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2023-11-09
匿名用戶
2022-04-24
您好!月嫂“帶薪休假”不合理，也不合法。月嫂和雇主之間的關(guān)系是服務(wù)合同關(guān)系，月嫂提供照顧產(chǎn)婦和新生兒的服務(wù)，產(chǎn)婦家屬支付勞動(dòng)報(bào)酬;服務(wù)一天，支付一天的勞動(dòng)報(bào)酬。月嫂和雇主之間的關(guān)系不是用人單位和應(yīng)聘人員簽訂的《勞動(dòng)合同》關(guān)系，不受《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)范與約束，不存在帶薪假的概念。如果月嫂在工作期間，正好遇到春節(jié)等法定節(jié)假日，雇主送一個(gè)紅包(壓歲錢)是可以的，但是不是法定義務(wù)。
匿名用戶
2022-04-24
月嫂，即育嬰人員劃分為3個(gè)等級(jí)，即育嬰員(國家職業(yè)資格五級(jí))、育嬰師(國家職業(yè)資格四級(jí))、高級(jí)育嬰師(國家職業(yè)資格三級(jí))。 育嬰師職業(yè)資格證是國家人力資源和社會(huì)保障部最新頒布的新興認(rèn)證，是專門針對(duì)早期教育教師進(jìn)行從業(yè)資格的認(rèn)證。育嬰師證書也是進(jìn)入嬰幼童行業(yè)的通行證! 考試學(xué)歷要求： (1)初級(jí)育嬰師需具有初中以上學(xué)歷 (2)中級(jí)育嬰師需具有大專及以上學(xué)歷或者具有五年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 (3)高級(jí)育嬰師需具有相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷或者取得中級(jí)育嬰師兩年。
匿名用戶
2022-04-24
是分為普通月嫂，中級(jí)月嫂(ABC)三檔，高級(jí)月嫂(BC)兩檔，特級(jí)月嫂。黎明家育月嫂公司還特推出了特殊月嫂服務(wù)。