<samp id="klhwb"></samp>

      精品久久久久久久一区二区_国自产精品手机在线观看视频_无码一区二区三区久久精品_亚洲精品tv久久久久久久久久_久久中文精品无码中文字幕

      京東方科技集團(tuán)股份有限公司

      京東方科技集團(tuán)股份有限公司

      4 (2名員工真實(shí)評(píng)價(jià))

      津貼補(bǔ)助多 獎(jiǎng)金多 有分紅 激勵(lì)機(jī)制好 漲薪快

      【京東方科技集團(tuán)股份有限公司】問答
      追風(fēng)少女三三 匿名用戶 | 2020-12-07

        這個(gè)不好說吧,能不能調(diào)回去得看兩邊領(lǐng)導(dǎo),還有兩邊的部門情況啊,說不定呢。

      2020-12-07
      0
      追風(fēng)少女三三 匿名用戶 | 2020-12-07

        這個(gè)得看廠區(qū)和部門吧,有的聽說不錯(cuò),有的不怎么樣。

      2020-12-07
      0
      【京東方科技集團(tuán)股份有限公司】員工點(diǎn)評(píng)
      4 (2條員工點(diǎn)評(píng))
        一共兩面,第一初面,問的很技術(shù),專業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí)會(huì)提到,其他就是項(xiàng)目一類的,做了什么項(xiàng)目等等。復(fù)試,也是先問技術(shù),再問其他方面,比如家鄉(xiāng),為什么來這個(gè)公司。
      2020-12-07 14:48:45
      0
        面試4輪,前面三輪對(duì)于業(yè)務(wù)方面聊得不多,可能是因?yàn)閯傞_始做這一塊,最后一面CTO技術(shù)水平比較高,對(duì)行業(yè)的理解也足夠深,總體來說面試流程比較緊湊,效率也比較高,體驗(yàn)不錯(cuò)。
      2020-12-07 14:46:50
      0
      更多相關(guān)問題
      亚洲中文字幕久久精品无码喷水_国自产精品手机在线观看视频_无码一区二区三区久久精品_亚洲精品tv久久久久久久久久
      <samp id="klhwb"></samp>